Directorio

Dirección General 



Dr. Carlos Arámburo de la Hoz
Director General
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5665 0552
5622 6255

Mónica Estela del Castillo López
Asistente Ejecutiva

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5622 6255
5622 6276
5666 0256 Fax

Leticia Beatríz Rendón Juárez
Asistente Ejecutiva
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5622 6276

Dirección General

Coordinar, impulsar y administrar las acciones de apoyo a la carrera académica y los programas para la formación, superación y desarrollo del personal académico, así como las acciones de estímulo y reconocimiento a su obra.

Dirección de Desarrollo Académico



Dra. Claudia Cristina Mendoza Rosales
Directora de Desarrollo Académico
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5665 3265
5622 6257
Blanca Lilia Rendón Juárez
Asistente Ejecutiva
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5665 3265
5622 6257
Departamento de Superación Académica
(Área Administrativa)
-
L.C. Alma Delia Saucedo Villaseñor
Jefa del Departamento
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5622 6258
5622 6259
Deysi Karina Flores Saucedo
Asistente Ejecutiva
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5622 6258
5622 6259
Martina Estrada Escalona
Asistente de Procesos-Becas
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5622 6311
Departamento de Superación Académica
(Área Académica)
-
Lic. Ivonne García Vázquez
Jefa del Departamento
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5622 6266
5622 6016
Araceli González Galindo
Asistente de Procesos
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5622 6266
5622 6016
Ing. César Núñez Hernández
Asistente Ejecutivo
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5622 6216
5622 6016
Cristian Brito Arenas
Asistente de Procesos
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5622 6310
Cecilia Pérez Ortiz
Asistente de Procesos
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5622 6273
Nancy Carrillo Morales
Asistente de Procesos
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5622 6273
Lic. María Cristina Oliva Martínez
Asistente de Procesos
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5622 6195

Dirección de Desarrollo Académico

Contribuir a la consolidación de la posición de vanguardia de la investigación universitaria en todas las áreas, tipos y niveles en que se lleva a efecto a través de los programas adscritos a la Dirección.

Departamento de Superación Académica (Área Administrativa)

Apoyar la gestión de los diferentes procesos académicos y administrativos de los programas adscritos a la Dirección.

Departamento de Superación Académica (Área Académica)

Apoyar la gestión de los diferentes procesos de recepción y evaluación académica de los programas adscritos a la Dirección.

Dirección de Apoyo a la Docencia



Mtra. Laura Luna González
Directora de Apoyo a la Docencia
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5622 0755
5622 0787
Erika Alvarez Robles
Asistente Ejecutiva (Dirección e INFOCAB)
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5622 0755
5622 0787
5622 0793
Programa de Apoyo a Proyectos para la
Innovación y Mejoramiento de la
Enseñanza(PAPIME)
-
Lic. Ana Laura Pasos Hernández
Jefa del Departamento
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5622 0786
5622 0616
Lorena Reyes Mora
Asistente Ejecutiva
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5622 0786
5622 0616
Lic. Deisy Ortega González
Asistente de Procesos
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5622 0616
Máximo Vázquez Páez
Asistente de Procesos
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5622 0616
Marissa Cicero García
Asistente Ejecutiva
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5622 0786
Programa de Actualización y
Superación Docente (PASD)
-
Ing. Verónica Andrade Muñoz
Jefa del Departamento
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5622 0788
5622 0615
María Patricia García Cortés
Asistente Ejecutiva
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5622 0788
5622 0615
Lic. José Enrique Vela Hernández
Asistente de Procesos
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5622 0788
Lic. Manuel Sotomayor Reza
Asistente de Procesos
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5622 0615
Iniciativa para Fortalecer
la Carrera Académica en el Bachillerato
(INFOCAB)
-
Lic. Penélope Márquez Barocio
Jefa del Departamento
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5622 0793
Área de Apoyo Administrativo 
Lic. Diana Torres Velázquez
Jefa del Área
dtorres@@dgapa.unam.mx
5622 0792


Dirección de Apoyo a la Docencia

Contribuir a elevar la calidad de los académicos del bachillerato y licenciatura de la UNAM, coadyuvando al desarrollo de los procesos que fortalezcan y mejoren la enseñanza y la docencia en un marco institucional mediante la vinculación de la comunidad universitaria.

PAPIME

Implantar los mecanismos de promoción con el fin de elevar la calidad de la educación media superior y superior que imparte la UNAM, conforme los planes de desarrollo de las entidades académicas.

INFOCAB

Impulsar y fortalecer la carrera académica de los docentes del bachillerato de la UNAM, a través de la Iniciativa para Fortalecer la Carrera Académica en el Bachillerato.

PASD

Impulsar y fortalecer la carrera académica de los docentes del bachillerato y la licenciatura de la UNAM, a través del Programa de Actualización Académica y Superación Docente.

Dirección de Formación Académica



Ing. María Magdalena Hernández Guzmán
Directora de Formación Académica
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5665 2717
5622 6253

Friné Reyes Cárdenas
Asistente Ejecutiva
5665 2717
5622 6253
5622 6694 Fax
Cecilia Antonio Ramírez
Asistente Ejecutiva
5622 6253
Departamento de Becas
al Extranjero
-
Lic. María de la Luz Patricia Vital Hernández
Jefa del Departamento
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5622 6252

María Guadalupe Bibiana Soto Hans
Asistente Ejecutiva
5622 6252
5622 6265
Ricardo Rodríguez Nieto
Jefe de Área
5622 6265

Lic. Blanca Susana Morales Vega
Asistente de Procesos
5622 6265

Lic. Clara Guadalupe Díaz Ramírez
Asistente de Procesos
5622 6265

Lic. Gelacio Boyas Delgado
Asistente de Procesos
5622 6252

Mtra. Patricia Zendejas López
Asistente de Procesos
5622 6252
Departamento de Becas
Nacionales
-
Lic. Martha Elena Avelino Hernández
Jefa de Departamento
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5622 6251

Elizabeth Onofre Lumbraña
Secretaria
5622 6251
5622 6694 Fax
Edgar Zapata Ruíz
Asistente de Procesos
5622 6251
Lic. Jessica Castañeda García 
Asistente de Procesos
5622 6251
Jorge Ayala Ojeda
Oficial de Servicios Administrativos
5622 6251
Departamento de Fortalecimiento
Académico
-
Lic. Rosana Torres Lechuga
Jefa del Departamento
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5622 6183

Benita López Pérez
Oficial de Servicios Administrativos
5622 6183
5622 6694 Fax
Lic. Margarita Sánchez Pérez
Asistente de Procesos
5622 6183
Lic. José Cianca Ortíz
Asistente de Procesos
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5622 6183
José Luis González Galindo
Asistente de Procesos
5622 6251
Lic. Norma Hernández Ortega
Asistente de Procesos
5622 6183
Departamento de Renovación de la
Planta Académica
-
M. A. O. Jeanneth Mejía Sánchez
Jefa del Departamento
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5622 6182

Lic. Virginia Gutiérrez Romero
Jefa de Área
5622 6182
5622 6694 Fax
Lic. Irazema Guzmán González
Asistente de Procesos
5622 6182

Dirección de Formación Académica

Contribuir al fortalecimiento del quehacer científico y docente de la UNAM coordinando y administrando programas de formación y superación mediante los cuales se otorgan becas y apoyos para realizar estudios de posgrado, estancias de investigación, estancias sabáticas y posdoctorales e incorporando a la planta académica a jóvenes maestros y doctores.

Departamento de Becas al Extranjero

Administrar, con base en las reglas de operación que lo rigen, el Programa de Apoyos para la Superación del Personal Académico (PASPA) en el extranjero, mediante el cual se otorgan apoyos para realizar estudios de doctorado, estancias sabáticas, estancias de investigación y estancias posdoctorales en una institución de educación superior y/o de investigación en el extranjero, con el objeto de contribuir a la superación y al fortalecimiento del personal académico de la UNAM.

Departamento de Becas Nacionales

Administrar el Programa de Apoyos para la Superación del Personal Académico (PASPA Nacional) mediante el cual se otorgan apoyos para realizar estudios de posgrado, estancias sabáticas y estancias de investigación con el objeto de contribuir a la superación y al fortalecimiento del personal académico de la UNAM. Así también, administrar el Programa de Estancias de Investigación (PREI) mediante el cual se otorgan becas para que distinguidos académicos adscritos a instituciones del extranjero realicen una estancia de investigación en la UNAM contribuyendo al fortalecimiento de la investigación y de la docencia de las entidades académicas.

Departamento de Fortalecimiento Académico

Administrar el Programa de Becas Posdoctorales en Escuelas y Facultades de la UNAM, con base en las reglas de operación que lo rigen. Mediante el Programa de Becas Posdoctorales se otorgan becas para que recién graduados de doctorado realicen estancias posdoctorales desarrollando un proyecto de investigación novedoso bajo la tutoría de un profesor o investigador de la entidad académica donde se desarrolle la estancia, propiciando su integración a grupos de investigación que enriquecen su superación académica.

Departamento de Renovación de la Planta Académica

Administrar el Subprograma de Incorporación de Jóvenes Académicos de Carrera a la UNAM (SIJA) con base en las normas de operación que lo rigen. El SIJA tiene como objetivo contribuir a la integración de una planta académica equilibrada en términos de experiencia y juventud.

Dirección de Estímulos y Reconocimientos



Lic. Humberto Javier Luna Barrera
Director de Estímulos y Reconocimientos
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5622 6250
5622 6274

Claudia Inés Díaz Hernández
Asistente Ejecutiva
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5622 6250
5622 6274
Departamento de Estímulos -
Lic. Taydé Teresa Pérez Balvanera
Jefa del Departamento
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5622 6304
5622 6303

María Lucero Balverde Alvarado
Asistente Ejecutiva
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5622 6304
5622 6303
5665 7234 Fax
Lic. Violeta Sarahi Barrios Hernández
Asistente de Procesos
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5622 6304
5622 6303

Juan Ramón Olivares Belmont
Asistente de Procesos

5622 6304
5622 6303

Lic. Vicenta del Consuelo de Vega García
Asistente de Procesos
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5622 6304
5622 6303
Departamento de Premios -
Mtra. María Lilia Rosas García
Jefa del Departamento
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5622 6271

Lic. Laura Marmolejo Gutiérrez
Asistente de Procesos
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5622 6271

 
Departamento de Reconocimientos -
Lic. Celeste Villaseñor Obscura
Jefa del Departamento
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5622 6267

 

Dirección de Estímulos y Reconocimientos

Administrar y coordinar los programas y subprogramas de estímulos y reconocimientos que le encomiende la Dirección General, dirigidos a la comunidad académica de la institución, y diseñar mecanismos normativos que definan el ingreso y regulen la permanencia del personal académico en cada uno de los programas, así como coordinar las tareas de difusión y las publicaciones de la dependencia.

Estímulos

Administrar los programas de estímulos que están destinados a la comunidad académica de la Institución, mediante el diseño de mecanismos normativos que definan el ingreso y regulen la permanencia del personal académico en cada uno de los programas, así como reconocer la calidad y la productividad en el trabajo del personal académico que imparte docencia y desempeña labores de investigación.

Premios

Coordinar, organizar y administrar los reconocimientos otorgados por la Universidad -Premio Universidad Nacional (PUN) y Reconocimiento Distinción Universidad Nacional para Jóvenes Académicos (RDUNJA)-, dirigidos a la comunidad académica de la institución, mediante el desarrollo de lineamientos normativos que determinen los requisitos y el procedimiento para la participación del personal académico y la premiación del mismo; así como planear, coordinar e instrumentar proyectos de trabajo que optimicen la atención brindada al personal académico y académico administrativo que participa y es beneficiado con alguno de dichos reconocimientos.

Reconocimientos

Planear, coordinar e instrumentar proyectos de trabajo, a fin de hacer más eficiente la atención brindada al personal académico y académico-administrativo que participa y es beneficiado con alguno de los programas de reconocimientos otorgados por la Universidad, tales como el Subprograma de Retiro Voluntario por Jubilación del Personal Académico, de carrera y de asignatura, y el Programa de Estímulos y Reconocimiento al Personal Académico Emérito (PERPAE), así como coadyuvar de los ganadores de los premios PUN y RDUNJA..

Dirección de Sistemas, Diagnóstico e Información Académica



Dr. Víctor Hugo Jacobo Armendáriz
Director de Sistemas, Diagnóstico e Información Académica
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5665 7303
5622 6054

Ana Lilia Loera Pérez
Asistente Ejecutiva
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5622 6054
5622 6497 Fax
Departamento de Información Académica -
Lic. Iztak Zitlalli Vázquez Hernández
Jefa del Departamento
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5622 6262
5622 6264
María Guadalupe Muñoz González
Secretaria
5622 6262
5622 6264
Mtra. Midory Helena López Garibay
Líder de Proyectos
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5622 6262
5622 6264
Ing. Gerardo Guevara Flores
Jefe de Área
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5622 6262
5622 6264
Lic. Alicia Díaz Dimas
Asistente de Procesos
5622 6262
5622 6264
Lic. Bertha Islas Rivas
Asistente de Procesos
5622 6262
5622 6264
Itzel Pérez Pérez
Asistente de Procesos
5622 6262
5622 6264
Jorge Alonso González Cruz
Asistente de Procesos
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5622 6262
5622 6264
Salvador Aguilar Mar
Asistente de Procesos
5622 6262
5622 6264
Departamento de Análisis Académico -
M. en D. María Elena Ramírez Oropeza
Jefa del Departamento
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5622 6094

Josefina Arenas Escudero
Asistente Ejecutiva
5622 6094
5622 6190
C.P. Mónica Natalia Márquez Macías
Jefa de Área
5622 6094
5622 6190
Lic. Adriana Elizabeth Romero Salazar
Asistente Ejecutiva
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5622 6094
5622 6190
Beatriz Enriqueta Saavedra Hernández
Asistente de Procesos
5622 6054
Ing. Cecilia Montoya González
Asistente de Procesos
5622 6094
5622 6190
Edgar López Galindo
Asistente de Procesos
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5622 6094
5622 6190
Jorge Alberto González Guzmán
Asistente de Procesos
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5622 6094
5622 6190
Departamento de Estadística y Sistemas -
Ing. Arturo Bahena Armas
Jefe del Departamento
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5622 6256
48352
Miriam Guadalupe Magaña Belmont
Secretaria
5622 6256
48352
Alejandro Martínez Dávila
Secretario Auxiliar
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5622 6256

Ing. Alejandra Garrido Hernández
Jefe de Área
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5622 6256

Ing. Ana Laura Carrillo Morales
Jefe de Área
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5622 6256

Marcos Tomás Canales García
Jefe de Área
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5622 6256

Ing. Víctor Manuel Vigueras Sánchez
Jefe de Área
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5622 6256

Andrés Zambrano Pacheco
Asistente de Procesos
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5622 6256

David de Jesús López Pasos
Asistente de Procesos
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5622 6256

Enrique Israel Salazar Migueles
Asistente de Procesos
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5622 6256

Ing. Jorge Arturo González Pérez
Asistente de Procesos
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5622 6256

Dirección de Sistemas, Diagnóstico e Información Académica

Coordinar y dirigir las funciones relativas al ingreso, promoción y permanencia del personal académico con el fin de asegurar su estricto cumplimiento con la Legislación Universitaria, contemplando actividades en torno al análisis, diagnóstico e información de la Planta Académica de la institución. Asimismo, planear, supervisar y coordinar las actividades relacionadas con el desarrollo, implantación y utilización de sistemas y redes de cómputo de la DGAPA.

Departamento de Información Académica

Apoyar a las entidades académicas en lo relativo al proceso de ingreso, promoción y permanencia del personal académico de acuerdo con la Legislación Universitaria, planes y programas de estudio; y a la administración central en el suministro de información académica para la toma de decisiones.

Departamento de Análisis Académico

Analizar estatutariamente los movimientos de nueva contratación del personal académico de asignatura con base en la Legislación Universitaria y verificar que las funciones que realiza el personal académico correspondan con la figura, categoría y nivel; validar e incorporar los catálogos de asignaturas de planes y programas de estudio vigentes, así como diseñar sistemas y procesar información sobre personal académico.

Departamento de Estadística y Sistemas

Establecer y administrar el ciclo de vida de software, el servicio de red interna y la infraestructura de servidores a fin de satisfacer las necesidades y expectativas en apoyo a las funciones sustantivas de la DGAPA.

Coordinación de Planeación y Desarrollo



Lic. Leticia Magaña Rueda
Coordinadora de Planeación y Desarrollo
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5665 5026
5622 6055
Silvia Rodríguez Benavides
Asistente Ejecutiva
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5622 6055
Lic. Felipe Fernández Mercado
Coordinador de Proyectos
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5622 6197
48355
Lic. Karent Paola López Guadarrama
Secretaria Auxiliar
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5622 6254

Coordinación de Gestión

Coadyuvar al cumplimiento de las funciones de la Dirección General, a través de la coordinación, apoyo y seguimiento de las actividades y responsabilidades de las áreas sustantivas de la dependencia, particularmente en materia de planeación, control de gestión y rendición de cuentas de los programas institucionales que administra la dependencia.

Unidad Administrativa



Lic. José Alejandro Roque
Jefe de la Unidad Administrativa
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5665 2788
5622 6261
Mtra. Elia Maura Ramírez Ramírez
Jefa de Unidad de Organización y Eventos
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5622 6261
Departamento de Personal -
Lic. Silvia Luisa Rea Cabeza
Jefa del Departamento
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5622 6272
5622 6307
Departamento de Presupuesto y Contabilidad -
F. Yereny González Gutiérrez
Jefa del Departamento
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5622 6272
48350
Área de Bienes y Suministros -
Luis Alfredo Barroso
Jefe de Área
5622 6268
Área de Servicios Generales -
Eleuterio Guevara Pérez
Jefe de Área
5622 6261
5622 6192
Departamento de Control de Gestión Documental -
C.D.  Guillermo Silva Capiz
Técnico
5622 0792

Unidad Administrativa

Planear, organizar y establecer los mecanismos necesarios que permitan proporcionar una administración ágil en apoyo a las funciones sustantivas de la dependencia, otorgando servicios de calidad.

Departamento de Personal

Colaborar en la administración de los recursos humanos, atender los asuntos laborales del personal, mantener actualizada la estructura orgánica y administrativa de la dependencia. Así mismo coadyuvar en el ámbito de su competencia en la administración de los programas de apoyo al personal académico.

Departamento de Presupuesto y Contabilidad

Administrar y optimizar los recursos financieros de la dependencia a través de un eficiente registro y control presupuestal-contable.

Área de Bienes y Suministros

Realizar descripción (Pendiente).

Área de Servicios Generales

Prestar con oportunidad y eficiencia los servicios que soliciten las diferentes áreas que conforman la dependencia tales como correspondencia, limpieza, transporte, servicios diversos, reproducción de documentos, seguridad y mantenimiento de equipo e instalaciones en apoyo a las funciones sustantivas de la dependencia.

Departamento de Control de Gestión Documental

Aplicar las políticas institucionales de control de gestión documental y archivo a la documentación que se ha generado durante la gestión administrativa con objeto de mantener la confidencialidad, organización y conservación pertinentes con el fin de garantizar la recuperación documental y el acceso a la información.

Destacados